레브잇은 'Vision ​aligned ​Problem ​Solver'들이 모여, ​구매 결정에 있어서 발생하는 ​모든 ​소비자들의 불편함을 ​해결하여 주는 플랫폼, ​‘올웨이즈’ 를 ​만들어 ​나아가고 있습니다.

[Vision ​aligned ​Problem ​Solver]

레브잇이 찾는 사람은 ​단순히 ​뛰어난 개인이 아니라, ​레브잇의 ​비전과 ​방향성에 깊이 공감하고 ​이를 함께 ​실현하기 ​위해 몰입할 ​수 있는 ​인재입니다.

• 고객의 ​실질적인 문제를 해결하는 ​것이 가장 ​중요하다고 믿는 분
• 가설에 머무르지 않고, 실질적 임팩트로 이어지는 도전과 실행을 주도해본 분
• 변화와 불확실성 속에서도 흔들림 없이 방향성을 유지하며, 겸손하게 피드백을 수용해 성장하는 분
• 단기 성과에 급급하지 않고, 조직과 함께 큰 그림을 그리고 긴 호흡으로 문제 해결에 몰입할 수 있는 분

[합류하게 될 팀]

• 레브잇 MD Team은 올웨이즈의 국내외 모든 상품을 저렴하게 입점 및 관리하는 것을 목표로 합니다.
• MD팀은 Hunter(신규 브랜드 발굴 및 키 어카운트 관리)와 Farmer(기존 셀러 관리 및 카테고리 운영)로 구성되어 있으며, 본 포지션은 Farmer(운영) 조직에서 함께하게 됩니다..
• 레브잇의 모든 구성원은 누군가에게 업무를 지시하는 것이 아니라, 본인 영역 직무전문성을 발휘하고 동료들과 협업하여 비즈니스 목표달성에 기여하고 있습니다.

[합류하면 함께 할 업무]

• Farmer 조직 전략 수립 및 실행
• 기존 셀러 관리 및 카테고리 운영 전략 수립
• 거래액 및 매출이익 목표 설정 및 달성 방안 기획
• Farmer MD 팀원 육성 및 성과 관리
• 셀러 세그먼트별 관리 전략 수립 (Top/Mid/Long-tail)
• 기존 셀러/브랜드 관계 관리를 통한 거래액과 매출 성장
• 주요 셀러사 직접 관리 및 전략적 파트너십 강화
• 셀러별 매출 증대 및 수익성 개선 방안 수립
• 입점 조건 재협상 및 커미션율 개선
• 단독/익스클루시브 상품 기획 주도
• 멀티 카테고리 운영 전략 및 최적화
• 전체 카테고리 포트폴리오 전략 수립
• 카테고리별 목표 설정 및 성과 모니터링
• 상품 믹스 최적화 및 가격 정책 수립
• 재고/공급/배송 이슈 해결 프로세스 구축
• 지표 기반 운영 및 개선
• 전체 Farmer 조직 성과 분석 및 개선안 도출 (거래액, 매출, 매출이익률, ROAS, 객단가 등)
• 주간/월간 성과 리포트 작성 및 경영진 보고
• 프로모션/기획전 전략 수립 및 ROI 분석
• 유관부서(Product/Engineering, CS, 마케팅, Hunter MD 등)와의 협업 리드

[자격 요건]

• 만 8년 이상의 커머스 MD 또는 카테고리 운영 경력을 보유하신 분이 필요합니다.
• 만 2년 이상 팀 리드 또는 MD 조직 관리 경험을 보유하신 분이 필요합니다.
• 연 거래액 100억 이상 규모의 카테고리 또는 셀러 관리 경험을 보유하신 분이 필요합니다.
• 셀러/브랜드와의 전략적 파트너십 구축 및 협상 경험이 풍부하신 분이 필요합니다.
• 데이터 기반 전략 수립 및 실행, 성과 분석 역량을 갖추신 분이 필요합니다.
• 여러 카테고리(식품/생활/주방/패션뷰티/헬스/펫 등)에 대한 깊은 이해와 운영 경험이 있으신 분이 필요합니다.
• 엑셀/구글 스프레드시트 고급 활용 능력을 갖추신 분이 필요합니다.

[우대 사항]

• 커머스 플랫폼에서 기존 셀러 관리 조직을 구축하거나 리드해보신 분을 선호합니다.
• 특정 이커머스 브랜드 & 카테고리 확장 업무에서 10X 성과를 만들어 보신 분을 선호합니다.
• 매출이익률 개선 프로젝트를 주도하여 유의미한 성과를 만들어 보신 분을 선호합니다.
• 40-60대 타겟 상품(식품/패션/생활/가전/반려 등) 카테고리 운영 경험이 있으신 분을 선호합니다.
• 스타트업 또는 초기 조직에서 0→1 조직 빌딩 경험이 있으신 분을 선호합니다.
• SQL 쿼리 작성 및 BI 툴 활용이 가능하신 분을 선호합니다.
• 스스로 일을 추진하고 책임지며 역동적이고 빠르게 변하는 환경 속에서 근무 가능한 분 선호합니다.
• 완벽한 기획보다 빠른 실행과 점진적 개선을 선호하시는 분을 선호합니다.

[근무 조건]

• 정규직(수습기간 3개월)
• 주 5일(월~금) 근무

[합류여정]

• 서류접수 > 1차 대면 인터뷰(직무 인터뷰) > 2차 대면 인터뷰(컬쳐핏 인터뷰) > 레퍼런스 체크 > 처우 협의 > 최종합격
• 서류 검토 중, 실무 역량 검증을 위해 경우에 따라 직무 과제 전형이 추가될 수 있습니다.

[기타사항]

• 레브잇은 지원자의 역량을 최우선적으로 검토하고 있습니다. 이력서 제출 시 직무와 무관한 개인정보 및 연봉 정보는 삭제 후 지원 부탁드립니다.
• 이력서 및 제출 서류에 허위 사실이 발견되거나 근무 이력 중 징계사항이 확인될 경우, 채용이 취소될 수 있습니다.
• 레브잇 내규에 따라 채용 금지자 또는 결격사유 해당자는 채용이 취소될 수 있습니다.